NARATIVE.ID Surabaya– Pemerintah Kota (Pemkot) Surabaya terus mendorong perluasan kesempatan kerja bagi masyarakat dengan membuka akses ke berbagai sektor pekerjaan, termasuk bidang ekonomi kreatif dan digital.
Melalui program Mini Job Fair Surabaya Siap Kerjo, Pemkot Surabaya sebelumnya menyediakan 2.150 lowongan pekerjaan yang terdiri dari 450 posisi di dalam negeri dan sekitar 1.700 peluang kerja di luar negeri.
Kepala Dinas Perindustrian dan Tenaga Kerja (Disperinaker) Kota Surabaya, Agus Hebby Djuniantoro, menjelaskan bahwa perkembangan dunia kerja saat ini menghadirkan berbagai jenis profesi baru yang sebelumnya belum banyak dikenal masyarakat.
Sektor pekerjaan kini tidak hanya didominasi bidang industri, tetapi juga merambah dunia jasa, food and beverage (F&B), ekonomi kreatif, hingga pengelolaan media sosial.
Menurut Hebby, aktivitas seperti pembuatan konten digital, pengelolaan media sosial, serta bidang gim berpotensi menjadi sumber penghasilan apabila ditekuni dan dikelola secara profesional.
Perubahan tersebut menjadi peluang bagi generasi muda untuk mengembangkan kemampuan sekaligus melihat kesempatan kerja dari sudut pandang yang lebih luas.
Selain memperluas jenis pekerjaan, Pemkot Surabaya juga berupaya mendekatkan akses rekrutmen kepada masyarakat. Pelaksanaan job fair tidak harus selalu terpusat dalam kegiatan berskala kota, tetapi juga dapat dilakukan di tingkat kecamatan maupun wilayah tertentu sesuai kebutuhan pelaku usaha.
Dengan pola tersebut, masyarakat diharapkan lebih mudah memperoleh informasi dan menjangkau peluang pekerjaan yang tersedia di sekitar tempat tinggal mereka.
Pemkot Surabaya juga memberikan perhatian terhadap kesempatan kerja bagi penyandang disabilitas. Salah satu upayanya adalah melalui rencana penyelenggaraan job fair khusus penyandang disabilitas pada November 2026.
Langkah ini menjadi bagian dari upaya menciptakan kesempatan kerja yang lebih inklusif sehingga kelompok penyandang disabilitas juga memiliki akses untuk memperoleh pekerjaan.
Hebby mengimbau masyarakat yang sedang mencari pekerjaan agar memanfaatkan berbagai informasi lowongan yang tersedia. Pencari kerja diharapkan memilih posisi berdasarkan minat, kemampuan, serta kualifikasi yang dimiliki, baik untuk pekerjaan di dalam negeri maupun luar negeri.
Dengan semakin beragamnya sektor pekerjaan, masyarakat diharapkan tidak hanya terpaku pada profesi konvensional, tetapi juga mampu melihat peluang baru yang tumbuh seiring perkembangan teknologi dan kebutuhan dunia usaha.
Reporter ; Rudi
▶
▶
▶
▶
▶
▶
▶
▶
KOMENTAR (0)
MASUKDAFTAR